THỊ PHI NEWS

Nội dung:

Một thẩm phán liên bang tại Texas đã tạm dừng một quy định của Ủy ban Thương mại Liên bang Mỹ (FTC) về việc cấm các thỏa thuận không cạnh tranh mà người lao động thường ký kết, cấm họ gia nhập đối thủ của chủ lao động hoặc khởi nghiệp kinh doanh cạnh tranh.

Ngày 3 tháng 7, Thẩm phán Ada Brown tại Dallas đã ra quyết định rằng FTC không có quyền ban hành các quy định rộng rãi cấm các phương thức cạnh tranh mà cơ quan này cho là không công bằng. Khoảng 30 triệu người, tương đương 20% lực lượng lao động Mỹ, đã ký các thỏa thuận không cạnh tranh, theo FTC.

Brown, một người được cựu Tổng thống Donald Trump bổ nhiệm, đã ngăn FTC thực thi quy định đối với một liên minh các nhóm kinh doanh, bao gồm Phòng Thương mại Mỹ và công ty dịch vụ thuế Ryan, trong khi chờ kết quả các vụ kiện liên quan. Tuy nhiên, Brown từ chối yêu cầu ngăn chặn quy định này trên toàn quốc và cho biết sẽ ra phán quyết cuối cùng trước ngày 30 tháng 8.

Phát ngôn viên FTC, Douglas Farrar, khẳng định cơ quan này có thẩm quyền rõ ràng để ban hành quy định. “Chúng tôi sẽ tiếp tục đấu tranh để giải phóng người lao động khỏi các thỏa thuận không cạnh tranh phi pháp, những thứ làm giảm sự đổi mới, kìm hãm tăng trưởng kinh tế, và làm suy yếu tự do kinh tế của người Mỹ,” Farrar tuyên bố.

Daryl Joseffer, cố vấn chính của cánh tranh tụng của Phòng Thương mại, gọi phán quyết này là “một chiến thắng lớn trong cuộc chiến chống lại sự quản lý quá mức của chính phủ đối với các quyết định kinh doanh.”

FTC, do phe Dân chủ kiểm soát, đã phê duyệt lệnh cấm thỏa thuận không cạnh tranh trong một cuộc bỏ phiếu 3-2 vào tháng 5. Ủy ban và những người ủng hộ quy định cho rằng các thỏa thuận này là rào cản không công bằng đối với cạnh tranh, vi phạm luật chống độc quyền Mỹ và kìm hãm tiền lương cũng như sự di chuyển của người lao động.

Một số bang như California, Minnesota, Oklahoma và North Dakota đã cấm các thỏa thuận không cạnh tranh, và ít nhất một tá bang khác đã thông qua các luật hạn chế việc sử dụng chúng. Quy định của FTC sẽ là lệnh cấm đầu tiên trên toàn quốc về thỏa thuận không cạnh tranh.

Các nhóm kinh doanh và nhiều đảng viên Cộng hòa cho rằng các thỏa thuận không cạnh tranh là công cụ quan trọng để bảo vệ bí mật thương mại, thông tin mật và đầu tư của doanh nghiệp vào việc tuyển dụng và đào tạo nhân viên.

Ryan và Phòng Thương mại cho rằng FTC không có quyền ban hành lệnh cấm và rằng Quốc hội chỉ trao cho cơ quan này quyền hạn hạn chế trong việc lập quy định. FTC lập luận rằng các thỏa thuận không cạnh tranh vi phạm luật chống độc quyền vì chúng hạn chế cạnh tranh giữa các doanh nghiệp trong việc tuyển dụng người lao động, và lệnh cấm là nằm trong quyền hạn rộng rãi của cơ quan để giám sát hành vi cạnh tranh không lành mạnh.

Brown nhận định quy định có khả năng không hợp lệ vì FTC không chứng minh được sự kết nối hợp lý giữa các phát hiện thực tế và lựa chọn đưa ra. FTC cũng đang đối mặt với thách thức về quy định này tại tòa án liên bang Philadelphia bởi một công ty cắt tỉa cây trồng có trụ sở tại Pennsylvania. Một phiên điều trần về yêu cầu tạm thời chặn quy định sẽ diễn ra vào ngày 10 tháng 7.